2025年广西玉林市第一人民医院招聘24人

　玉林市第一人民医院2025年公开招聘第三批编外聘用人员公告

　　根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发﹝2011﹞155号）以及《玉林市第一人民医院2025年招聘编制外聘用人员公告》等精神，现面向社会公开招聘编外聘用人员（技师类、实验室人员、职能部门类），具体招聘事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　详见附件1。

　　二、报名条件

　　（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　（二）遵纪守法，具有良好的思想政治品德，职业道德，热爱医疗卫生事业，有奉献精神，无不良行为记录。

　　（三）具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　（四）具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位证、专业和技能条件。（技师类：大学本科及以上学历、岗位所需相关专业、熟悉本专业的技术操作规范；实验室人员：硕士研究生及以上学历，具有较好的科研能力；职能部门类岗位：大学本科及以上学历，岗位所需相关专业，具有较强的组织协调能力和文字表达能力）。

　　（五）需取得相应的执业准入资格、专业技术资格或住院医师规范化培训合格证书。未按期取得者，医院将解除与其签订的就业协议或劳动合同。

　　（六）五官端正，身心健康，沟通能力强，礼貌大方。

　　（七）年龄在18到35周岁之间，1990年1月10日及以后出生的。

　　（八）具备应聘岗位所需要的其他条件。

　　（九）有下列情形之一的，不受理应聘：

　　1.不符合招聘岗位条件要求的人员；

　　2.受到纪律处分或刑事处罚的；

　　3.正在接受纪委监委调查、司法调查的；

　　4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　三、报名须知

　　（一）报名方式

　　本次招聘采取本人现场报名方式。

　　（二）报名时间

　　2025年1月10日—1月16日（上午8:00—12:00，下午14:30—17:30）。

　　（三）报名地点

　　广西玉林市教育中路495号玉林市第一人民医院人事科（综合办公楼715室）。

　　（四）报名材料

　　1.玉林市第一人民医院2025年公开招聘第三批编外聘用人员报名表1份（自行下载附件2，表格填写格式详见附件3）。

　　2.符合条件的应聘者携带本人有效身份证原件及复印件1份。

　　3.个人简历（纸质版，应届毕业生需附有学校推荐意见及学习成绩单等）1 份。

　　4.小2寸近期免冠彩照1张（用于贴报名表，也可把照片电子版插入报名表后一同打印）。

　　5.学历证、学位证、资格证复印件、执业证和住院医师规范化培训合格证（以上材料有则提供）；2025年应届毕业生因学校未发放学历证和学位证的，请提供教育部电子学历备案表（登录学信网下载，详见附件4）。

　　四、资格审查

　　医院根据招聘岗位、专业要求，统一对报名者进行资格审查，择优确定进入笔试或面试人选。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡发现应聘者与招聘岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

　　五、考核办法

　　（一）职能部门类中的质控科工作人员岗位

　　1.考核方式

　　采取直接面试进行考核。

　　2.考核内容

　　主要从专业知识、学术水平、学习和工作能力、组织协调能力、职业性格倾向、语言表达能力、兴趣爱好和特长等方面考核应聘者是否符合岗位要求并确定拟聘人选。

　　3.面试时间

　　2025年1月21日9:00—12:00

　　4.面试地点

　　玉林市第一人民医院综合办公楼（具体考场另行通知）。

　　（二）技师类、实验室人员和职能部门类（其他）岗位

　　1.考核方式

　　采取笔试+面试相结合的方式进行考核。

　　2.考核内容

　　主要从专业知识、学术水平、学习和工作能力、组织协调能力、职业性格倾向、语言表达能力、兴趣爱好和特长等方面考核应聘者是否符合岗位要求并确定拟聘人选。

　　3.考试办法

　　笔试、面试每个科目满分为100分，其中笔试按50%、面试按50%计入综合成绩总分。计划招聘人数与通过资格审查人数的比例按不低于1:3确定开考。笔试结束后，由高分到低分确定进入面试人员。

　　如未达到1:3开考比例的，可适当调整开考比例。

　　4.考试时间

　　1.笔试：2025年1月20日上午9:00—10:30。

　　2.面试：2025年1月21日上午9:00—12:00。

　　5.考试地点

　　玉林市第一人民医院综合办公楼（具体考场另行通知）。

　　六、考试成绩公布

　　考生成绩在玉林市第一人民医院公告栏公布，届时考生可前往查看。

　　七、体检

　　（一）按照考试综合成绩总分排名先后顺序及招聘人数1:1的比例等额确定体检人员。

　　（二）体检不合格或放弃资格者，按综合成绩总分排名先后依次递补。

　　（三）体检费用由应聘人员自理。

　　八、会议审批

　　经考核和体检合格，将拟录用人员名单报医院院长办公会及党委会审批。

　　九、拟录用人员名单公示

　　经医院审批后，将拟录用人员名单在医院官网进行公示。公示时间为7个工作日，接受社会监督。

　　十、签订就业协议

　　公示结果无异议的，按程序签订毕业生就业协议书或补充协议。

　　十一、相关说明

　　（一）应聘者应对自己所填信息的真实性负责。如所填信息与事实不符，或蓄意作假、伪造证件及以其他不正当手段通过考核者，将取消录取资格。

　　（二）应聘人员应保持手机畅通，医院将通过电话、短信等发布相关通知。

　　（三）本次招聘由我院纪检监察室负责全程监督，举报电话：0775-2687672。

　　（四）未尽事宜，请与我院人事科联系，联系电话：0775-2683216。